Organització Associació Aspid
“El model d’Atenció Centrada en la Persona és present en tota la nostra organització com una metodologia de base transversal, en la que situem al centre de la nostra atenció a la persona i amb la garantia de la dignitat, benestar, drets i capacitat de decisió.”
Des d'aquest enfocament, els serveis d’ASPID son un suport valuós per al benestar individual i col·lectiu, facilitant el control i continuïtat del projecte vital en l'entorn escollit. Escoltem, comprenem i atenem a la persona des de la seva individualitat i amb la comunitat.
ORGANIGRAMA
L’entitat està organitzada amb diferents àrees tècniques, cadascuna disposa d’un equip de professionals assignat, des del que es gestionen els diferents serveis i projectes.
Les àrees disposen d’una direcció tècnica pròpia, que facilita l’especialització en els diferents àmbits en els que actuem, i a la vegada facilita l’autogestió des dels diferents equips de professionals de l’entitat.
En l’actualitat, hem iniciat un procés de treball a partir de comissions el que ens permet aconseguir una major transversalitat en l’impacte dels projectes de l’entitat.
En l’actualitat, hem iniciat un procés de treball a partir de comissions el que ens permet aconseguir una major transversalitat en l’impacte dels projectes de l’entitat.
ASPID compta amb més de 160 professionals, organitzats a partir de diferents equips i amb professionals de diferents disciplines dins l’àmbit de l’atenció a les persones.
L'impuls de la formació contínua entre els equips de treball així com la instauració de mesures de flexibilitat per permetre la conciliació de la vida personal, professional i familiar, són eixos fonamentals en la política de RRHH de l’organització.
PRESÈNCIA TERRITORIAL
Som presents a diferents comarques lleidatanes on gràcies a la col·laboració de les administracions municipals, podem apropar els nostres serveis a les persones i a les comunitats locals.
Documentació Organització
